2017年4月28日,吉林省林业厅副厅长王伟、吉林省国有林场管理总站站长才国斌来到省政府网站访谈直播间，介绍我省稳步推进国有林场改革相关工作，并回答了网民提问。

 

　　首先，国有林场改革是构建我省国土生态安全体系的需要。吉林省是林业大省，林地面积占全省幅员面积49.5%，森林覆盖率达到43.9%。国有林场管护着全省31.2%的林地,这些林地的森林蓄积占全省的28%，也可以说是我省林业生态体系的核心部分。在东部山区，国有林场与国有林区一道构成了天然林生态屏障和绿色资源宝库；在中西部地区，国有林场在防沙治沙和农田防护方面发挥着基础和骨干作用。国有林场也是我省森林资源培育中最稳定的阵地、国家重要的森林资源战略储备和森林资源精华之所在。新中国成立以来，我省国有林场累计完成荒山造林近千万亩，生产木材近亿立方米，对粮食增产贡献率超过15%。国有林场不仅承担着维护生态安全的重任，而且是生物多样性保护的重要区域。国有林场拥有森林、草原、湿地等多种自然生态系统，具有丰富的野生动植物种类资源，是野生动物的重要栖息地。我省在国有林场内已建立自然保护区15个，在保护生物多样性方面具有重要地位。多年来，我省依托国有林场丰富的森林资源，还相继建成了国家和省级森林公园21个，风景名胜区、湿地公园和地质公园10个，不仅为人们休闲、游乐提供了重要场所，而且为提升城镇的品位和形象、改善经济发展环境和当地居民的生活环境发挥了不可替代的作用。

 

　　其次，国有林场改革是促进林场摆脱困境的需要。从上世纪80年代开始，由于财力不足，国家对国有林场实行了“事业单位、企业化管理、自收自支”的管理体制。在这种体制下，国家许多政策难以覆盖到国有林场，使国有林场逐步陷入了“不城不乡、不工不农、不事不企”的尴尬境地。国有林场把主要精力放在了“找饭吃”上，无力承担生态保护与建设的繁重任务，导致大部分国有林场陷入困境，民生问题也十分突出。产生这一问题，根本原因是国有林场功能定位不清、管理体制不顺。要想改变这种状况，就需要通过改革，建立起科学合理的体制机制。

 

　　第三，国有林场改革是维护社会公平，使林场职工共享发展成果的需要。目前，一方面，广大林场职工担负着生态保护与生态建设的重要任务，从事着为社会提供生态产品的重要工作。另一方面，全省近一半的国有林场处于贫困状态，林场职工实际收入每年不足1万元，远远低于其他行业职工平均工资水平，相当一部分职工基本养老和医疗仍未得到有效保障。林场职工的贡献与所得严重不相对称。如果这一问题长期得不到解决，将会严重影响我省生态建设大局和林区社会稳定。（责任编辑：陈文）